Eerste Medewerker Bediening

Wie zijn wij?

RCN het Grote Bos ligt midden op de Utrechtse Heuvelrug, op fietsafstand van Utrecht en Amersfoort. Met tachtig hectare is het het grootste park van RCN, maar de sfeer is er juist kleinschalig en gezellig. Campingplaatsen en huisjes midden in het bos, omringd door natuur en rust. De teams horeca, recreatie, receptie, schoonmaak, technische dienst en groenvoorziening zorgen samen het hele jaar voor een onvergetelijke vakantiebeleving.

 

De sfeer op het park is gemoedelijk en vertrouwd. Je doet het echt samen, je kunt op elkaar rekenen en je mening doet er toe. Er zijn veel vaste gasten die steeds terugkomen en die je na verloop van tijd echt leert kennen. Dat geeft een heel leuke sfeer, ook voor jou als medewerker.


Wat ga je doen?

Jij bent de schakel tussen de (assistent-)horecamanager en het team op de vloer. Je stuurt de medewerkers bediening aan, traint nieuwe collega's en zorgt dat iedereen weet wat er moet gebeuren. Je maakt planningen, bestelt goederen en beantwoordt e-mails van de brasserie. Bij afwezigheid van de (assistent-)horecamanager draag jij de verantwoordelijkheid en zorg je dat alles soepel blijft lopen.

 

Naast je leidinggevende taken sta je zelf ook op de vloer. Je neemt bestellingen op, serveert gasten, werkt achter de bar en zorgt samen met je team voor een heerlijke horeca-ervaring. Je voelt gasten goed aan en weet wat ze nodig hebben, ook voordat ze het zelf vragen. Dat de dagen hier snel gaan is een understatement, want het restaurant is het gezellige hart van het park en er is altijd reuring.


Wat vragen wij?

 

  • Je hebt werkervaring in de horeca.
  • Je hebt eerder leiding gegeven of wil dit bij RCN leren.
  • Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
  • Je bent enthousiast, sociaal en communicatief sterk.
  • Je werkt graag in weekenden en vakantieperiodes.

 


Wat bieden wij jou?
  • Salaris tussen € 2.344 en € 2.951 bruto per maand op basis van 38 uur, conform CAO Recreatie, plus acht procent vakantiegeld.
  • Goede begeleiding en de kans om vakkennis op te bouwen of te delen.
  • Echte doorgroeimogelijkheden, denk aan een vervolgstap naar assistent- of horecamanager.
  • Personeelskorting op RCN-vakanties en in de horeca op het park.
  • Regelmatige borrels, barbecues en teamuitjes.
  • Een gezellig en hecht team dat je met open armen ontvangt.

 

Klinkt dit als jouw volgende stap? Solliciteer dan snel, we maken graag kennis met je!

Contactgegevens
RCN het Grote Bos
a.verhoef@rcn.nl
Stad
Doorn
Provincie
Utrecht
Type bedrijf
Camping, Vakantiepark
Beroepsgroep
Horeca & Hospitality
Soort
Voltijds
Rijbewijs nodig
Nee
Werken waar anderen vakantie vieren

Dit maakt werken in de recreatiesector uniek

De recreatiesector biedt kansen voor mensen met uiteenlopende achtergronden, ambities en ervaringsniveaus. Studenten, starters, ervaren professionals en leidinggevenden vinden er functies die aansluiten bij hun talenten en interesses. Wat al deze banen gemeen hebben, is de afwisseling, het contact met mensen en de bijzondere werkomgeving. Daarnaast biedt de sector volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Veel medewerkers volgen opleidingen of cursussen en groeien door naar leidinggevende functies of specialiseren zich binnen de branche.

Recron logo

Werken op de mooiste locaties

Van bossen en duinen tot vakantieparken aan het water - je werkt op de mooiste plekken van Nederland.

Veel contact met mensen

Je ontmoet dagelijks gasten uit binnen- en buitenland en maakt hun vrije tijd nét een stukje leuker.

Afwisselend werk

Geen standaard kantoordagen, maar dynamische werkdagen vol verschillende taken en uitdagingen.

Goede arbeidsvoorwaarden

Bij RECRON-bedrijven werk je volgens duidelijke cao-afspraken met een passend salaris en goede voorwaarden.

Waar ga jij aan de slag?

De recreatiesector biedt kansen voor vrijwel ieder talent en opleidingsniveau. Met de lijst hieronder krijg je een duidelijk overzicht van de mogelijkheden:

Werken in de recreatiesector, maar nog geen diploma?

Geen probleem. Veel functies in de recreatie zijn ook toegankelijk zonder specifiek diploma, zoals schoonmaak, bediening of animatie. Enthousiasme, betrouwbaarheid en een klantgerichte instelling wegen hierbij vaak zwaarder dan een papiertje. Daarnaast bieden veel RECRON-bedrijven begeleiding aan, bijvoorbeeld wanneer je een BBL-opleiding volgt.

Wil je je toch verder kwalificeren? Op elk niveau is er een passend traject: van een volledige hbo-opleiding tourism management tot een mbo-opleiding hospitality. Deeltijd of voltijd, werkend leren of full-time studeren: de keuze is aan jou.

Veelgestelde vragen

Veelgestelde vragen

Achtergrond

Ontdek wat er mogelijk is

Ervaar hoe leuk en afwisselend leren en werken in de toerisme- en recreatiebranche kan zijn. In de video hieronder ontdek je welke kansen er zijn bij bijvoorbeeld een camping, buitensportbedrijf of vakantiepark.